Специфика организационного лидерства в исполнительных органах государственной власти :: Единая Редакция научных журналов БФУ им. И. Канта

×

Ваш логин
Зарегистрироваться
Пароль
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
   
Дело науки - возведение всего сущего в мысль
Александр Герцен

DOI-генератор Поиск по DOI на Crossref.org

Специфика организационного лидерства в исполнительных органах государственной власти


Автор Макаров С. Н.
Страницы 98-106
Статья Загрузить
Ключевые слова [text]лидерство, государственное управление, статусные характеристики субъекта управления
Аннотация Рассматриваются проблемы организационного лидерства в органах исполнительной власти. Анализируется лидерское управление на основе преобразующей концепции лидерства. Прослеживается зависимость факторов, обусловливающих категорию лидерства, от статусных характеристик субъекта и объекта управления.
Список литературы

1.     Кричевский Р. Л. Социальная психология малой группы. М., 2001. С. 271—274.

2.     Берн Э. Лидер и группа / пер. с англ. Екатеринбург, 2003. С. 118.

3.     Глущенко В. В., Глущенко И. И. Исследование систем управления: социоло­гические, экономические, прогнозные, экспериментальные исследования. Же­лезнодорожный, 2000. С. 21.

4.     Государственная служба Смоленской области: альманах. Вып. 4. Смоленск, 2004. С. 84.

5.     Массионис Дж. Социология. 9-е изд. СПб., 2004. С. 171.

6.     Толочек В. А. Стилевые характеристики взаимодействия руководителя в управленческой структуре // Организационная психология: хрестоматия. СПб., 2000. С. 294—302.


Назад в раздел